Contenuti HR

La tua fonte di informazioni sui trend del mercato del lavoro, su recruitment e best practice HR, oltre a formazione, workshop ed eventi.

Article Headlines

Job interview: l'importanza di porre le giuste domande

Come preparare una exit interview

HR & Change management

7 consigli per migliorare la produttività in azienda

Dal turnover del personale all'employee retention

Lavorare con personalità che non sono la nostra

di Valerio Sordilli, giornalista e Monster contributor     A giudicare dalla velocità con cui il mercato del lavoro si trasforma e cambia pelle, imponendo ai suoi interpreti competenze sempre nuove e sempre aggiornate, stabilire con precisione assoluta quale sarà l’abilità più richiesta ai futuri manager rischia di essere un esercizio molto più complesso di […]

L’importanza di chiamarlo onboarding

di Valerio Sordilli, giornalista e Monster contributor   Occuparsi di HR, oggi, è quella cosa per cui si rischia di perdere facilmente il sonno davanti a parole all’apparenza inoffensive: “turnover”, “ghosting”, “reskilling”. Con l’onboarding sta avvenendo la stessa cosa.   Considerata da molti poco più di un passaggio formale, quasi obbligato nel processo di inserimento […]

L’influencer? Le aziende ce l’hanno in casa, ma molte ancora non lo sanno.

  Svariati milioni di euro, ogni anno, vengono immolati dalle aziende sull’altare dell’identità. Investimenti che servono – soprattutto – a dire all’esterno quanto bene funzioni la vita all’interno delle quattro mura aziendali. Quanto cioè sia stimolante e formativo e prezioso, umanamente e professionalmente parlando, fare parte, per un individuo, di una comunità di professionisti affiatati […]

Più soldi in busta paga, quindi, motivano o no?

Scena uno, interno giorno. AMICO X annuncia le proprie dimissioni dal posto di lavoro: l’HR prova a trattenerlo con la formula di rito, “c’è margine di trattativa?”, chiede, alludendo a un aumento di stipendio; risposta di AMICO X, lapidaria, “purtroppo no”.  Scena due, esterno sera. CONOSCENTE Y viene contattato da AZIENDA N: l’offerta economica è […]

SearchMonster

SearchMonster utilizza una precisa tecnologia che ti aiuterà a trovare i talenti di cui hai bisogno. Inoltre, puoi gestire e contattare i candidati per email sulla stessa inferfaccia. Trova e interagisci con i migliori candidati di cui hai bisogno, quando hai bisogno.   Puoi consultare le risorse qua sotto per iniziare subito la tua ricerca. […]

Cinque domande da porsi prima di assumere collaboratori da remoto

Valerio Sordilli, giornalista e Monster contributor   Con le aziende destinate a un futuro da organismi più leggeri e dinamici, governati da processi più snelli di quelli attuali e proiettati verso obiettivi a sempre più breve termine, anche il recruiting – come del resto ogni altro aspetto organizzativo dell’impresa – è destinato a una profonda […]

Gli eterni insoddisfatti: così gli “zappers” intossicano l’ambiente di lavoro

Valerio Sordilli, giornalista e Monster contributor Molto peggio del turnover, l’inclinazione dei giovani professionisti spaventa le divisioni HR. La risposta nel recruiting human-centered che rimette i valori del collaboratore al centro della propria dottrina. Il rischio più grosso per un recruiter sarebbe quello di liquidarla come una faccenda generazionale, inserirla in un contesto globale, fare […]