Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia far coltivare il tuo potenziale, che investa sulla tua formazione e il tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l’opportunità!

Chi siamo? Randstad.

Leader di mercato che offre consulenza e servizi HR ad aziende e candidati.

Siamo una multinazionale olandese presente in 38 countries e in Italia contiamo oltre 270 filiali su tutto il territorio nazionale.

Human forward spiega al mondo chi siamo: un partner di fiducia che, in un mondo del lavoro guidato dalla tecnologia, valorizza lo human touch.

Making work meaningful esprime l’anima di questo impegno: ogni giorno infatti, attraverso il nostro lavoro, generiamo un impatto positivo per poter costruire una società migliore.

HR ACCOUNT MANAGER

Sei una persona proattiva, ami le sfide e hai una forte propensione commerciale?

Sei alla ricerca di una nuova esperienza professionale?

Allora continua a leggere perché abbiamo la giusta opportunità per te!

Stiamo cercando HR Account Manager da inserire all’interno delle nostre filiali su tutto il territorio nazionale.

Ti offriamo un giovane e stimolante ambiente di lavoro, un percorso in cui metterti alla prova, far vedere il tuo reale potenziale senza limiti alla tua crescita

L’Account Manager è un consulente HR che fa da punto di riferimento nel mercato del lavoro per clienti e candidati.

Di cosa ti occuperai?

• attività commerciale di acquisizione e gestione del cliente;
• redazione e presentazione di piani e offerte commerciali ai clienti;
• organizzazione di appuntamenti e visite commerciali;
• rispetto dei KPI commerciali;
• mappatura del mercato territoriale di riferimento attraverso visite e telefonate commerciali;
• attività di reclutamento e selezione dei candidati per le aziende clienti;
• attività amministrative di gestione dei lavoratori.

Quali requisiti stiamo cercando?

• laurea in materie giuridico-economico o umanistiche
• esperienza pregressa 1-2 anni in ambito Risorse Umane, attività di consulenza o sales (gradita ma non necessaria esperienza in APL);
• automunito;
• attitudine commerciale e al contatto con il pubblico;
• propensione al lavoro per obiettivi;

Cerchiamo persone dotate di flessibilità e resilienza, proattività e che amino lavorare in team.

Luogo di lavoro: Imola

Everything’s in place for you to win at Veeam – the global leader in Cloud Data Management. We provide trusted back-up solutions that deliver cloud data management and protection, keeping the world moving for over 360,000 customers including the vast majority of Fortune 500 companies. We’re extremely successful: a billion-dollar company and Leader in the Gartner Magic Quadrant that’s won over 170 top industry awards. But we’re always looking forward. Everyone here plays a part in finding new opportunities and winning new deals, and you’ll be backed by a best-in-service product and an unrivalled reputation for delivering customer satisfaction – our net promoter score is 3.5x the industry average.

Ultimately though, we grow together, so we’ll support you fully to be successful in your role. We’ll invest in you through our on-demand learning systems. Mentoring, training and coaching will help you to find your feet, take big challenges in your stride and perform at your best. There are acceleration programmes that could propel you further forward than you imagined. And whether it’s learning additional skills, gaining a new experience or taking the next step in your career, there will be lots of scope for development.

All this in a place where people talk from the heart. We have a culture of focus and excellence. We encourage innovation and iteration. And since our achievements are tangible, we can keep it real and be genuine with each other. We’re inclusive, diverse, open and honest people who collaborate, support each other and have fun together. And we’re nimble enough for people to speak up. We play to win; we’re competitive, hungry and driven, but we remain humble. If that’s you, get ready to do Veeamazing things.

The Territory Manager will be responsible for developing/closing business indirectly with a number of commercial customers across the North-East of Italy, selling through our partner sales community. The primary focus is aimed at opening sales opportunities and is achieved by collaborating with partners to identify, develop, accelerate, up-sell and close transactions. 

Job Functions:

• Drive new business sales activity with Commercial clients based in North-East Italy.
• Prospect, qualify and close business – individually and through the partner network
• Tirelessly generate pipeline and incorporate it as a part of your daily routine
• Up-sell and cross-sell to the existing customer base in the territory
• Establish plans and strategies for engaging with the largest customers in the territory
• Forecast on revenue expectations and report on activities coming from the territory
• Propose, coordinate and participate in marketing activities in the territory.
  

• Fluent in Italian and English
• Track record of sales success working with commercial, small & medium and/or enterprise organizations.
• Experience with vendors associated with virtualization technology is a plus 
• Well-established network among Italian IT resellers
• Track record of accomplishment selling to the IT infrastructure specialists
• Proven ability to develop new sales with end-users
• Be a self-starter with the ability to learn quickly – highly coachable and open to learning
• Be comfortable working in a fast-paced environment where roles and responsibilities change quickly
• Be comfortable travelling for at least 50% of the time.
• Ideally located within or close to Bologna/Padova/Verona/Parma
• Current full driving license
  

• Flexible Working – Homeworking
• Dynamic, growing company
• Modern energetic multinational working environment
• Interesting people, an excellent team of professionals
• Opportunities for professional growth and career
• Competitive salary and OTE based on skills and expertise 
• Car allowance
  

Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia far coltivare il tuo potenziale, che investa sulla tua formazione e il tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l’opportunità!

Chi siamo? Randstad.

Leader di mercato che offre consulenza e servizi HR ad aziende e candidati.

Siamo una multinazionale olandese presente in 38 countries e in Italia contiamo oltre 270 filiali su tutto il territorio nazionale.

Human forward spiega al mondo chi siamo: un partner di fiducia che, in un mondo del lavoro guidato dalla tecnologia, valorizza lo human touch.

Making work meaningful esprime l’anima di questo impegno: ogni giorno infatti, attraverso il nostro lavoro, generiamo un impatto positivo per poter costruire una società migliore.

HR ACCOUNT MANAGER

Sei una persona proattiva, ami le sfide e hai una forte propensione commerciale?

Sei alla ricerca di una nuova esperienza professionale?

Allora continua a leggere perché abbiamo la giusta opportunità per te!

Stiamo cercando HR Account Manager da inserire all’interno delle nostre filiali su tutto il territorio nazionale.

Ti offriamo un giovane e stimolante ambiente di lavoro, un percorso in cui metterti alla prova, far vedere il tuo reale potenziale senza limiti alla tua crescita

L’Account Manager è un consulente HR che fa da punto di riferimento nel mercato del lavoro per clienti e candidati.

Di cosa ti occuperai?

• attività commerciale di acquisizione e gestione del cliente;
• redazione e presentazione di piani e offerte commerciali ai clienti;
• organizzazione di appuntamenti e visite commerciali;
• rispetto dei KPI commerciali;
• mappatura del mercato territoriale di riferimento attraverso visite e telefonate commerciali;
• attività di reclutamento e selezione dei candidati per le aziende clienti;
• attività amministrative di gestione dei lavoratori.

Quali requisiti stiamo cercando?

• laurea in materie giuridico-economico o umanistiche
• esperienza pregressa 1-2 anni in ambito Risorse Umane, attività di consulenza o sales (gradita ma non necessaria esperienza in APL);
• automunito;
• attitudine commerciale e al contatto con il pubblico;
• propensione al lavoro per obiettivi;

Cerchiamo persone dotate di flessibilità e resilienza, proattività e che amino lavorare in team.

Luogo di lavoro: Modena

Per importante realtà italiana di sviluppo software e di servizi informatici ricerchiamo per la filiale di Bologna un/a Key Account Manager.

La risorsa si occuperà di sviluppare le attività commerciali nei confronti dei Clienti assegnati e nel territorio affidato, esercitando una continua attività di business development per la generazione di nuovi prospect. Sarà di sua responsabilità la gestione del processo di evasione di un ordine interagendo con le funzioni aziendali coinvolte e collaborando con l'area tecnica per verificare lo stato di avanzamento dei progetti e la loro corretta esecuzione. Inoltre, collabora con i partner per le opportunità congiunte eventualmente assegnategli, verificando che le offerte predisposte siano approvate secondo i limiti delle deleghe stabilite e assicurando il rispetto delle condizioni contrattuali standard e provvede affinché tutte le sue attività siano tracciate e documentate tramite il CRM. 

Il/la candidato/a che stiamo ricercando ha conseguito una Laurea preferibilmente ad indirizzo informatico o ingegneristico ed ha maturato esperienza in ambito commerciale all'interno di realtà aziendali operati nel settore dei servizi. E' preferibile la provenienza da società con focus specifico su ECM e gestione documentale, system integrators e società di consulenza e sviluppo di applicativi. 

Sono richieste ottime capacità comunicative, relazionali e di problem solving, oltre ad orientamento agli obiettivi, proattività ed orientamento al cliente. Completano il profilo attitudine a lavorare in team, dinamismo, spirito innovativo e senso di responsabilità.

Sede di lavoro: provincia di Bologna

Territorio di riferimento: Emilia Romagna, Toscana, Umbria e Marche

• Diploma o laurea in materie economico/commerciali o lingue
• Ottima conoscenza dell'Inglese
• Ottima conoscenza del Tedesco
• Ottima conoscenza degli applicativi MS Office (Word e Excel) e di sistemi gestionali aziendali (la conoscenza del pacchetto Ad Hoc Zucchetti è preferibile)
• Esperienza di 2-3 anni in ruoli similari
  

Seltis ricerca un/a Junior Consultant con esperienza in ambito Lean / Kaizen per azienda cliente attiva in ambito commerciale basata su Bologna.

Posizione

Stiamo cercando una persona che abbia maturato competenze sui principi lean in contesti commerciali o produttivi e che possa applicarle ai vari processi aziendali.

Il profilo ideale ha maturato 2-3 anni di esperienza presso realtà di consulenza gestendo progetti per clienti di settori vari in fase di sviluppo.

Riportando all’Amministratore Delegato si occuperà di:

• Sviluppare una cultura aziendale condivisa del Miglioramento Continuo;
• Facilitare i processi di cambiamento;
• Condividere le best practices con tutte le funzioni;
• Supportare i team aziendali per il miglioramento;
• Definire ed introdurre il concetto di standard e di KPI per monitorare ed analizzare le performance, individuando le possibili azioni correttive da implementare;
• Collaborare con i partner consulenti esterni;

Requisiti

• Laurea in Ingegneria o Economia;
• 2-3 anni di esperienza nell'implementazione di programmi di miglioramento continuo in società di consulenza o in realtà commerciali o industriali;
• Competenze, anche di base, di lean management;
• Autonomia, flessibilità, curiosità, spirito di iniziativa completano il profilo;
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale;

Altre informazioni

Offriamo contratto a tempo indeterminato, possibilità di crescita all’interno di un contesto meritocratico ed in evoluzione.

Sede di Lavoro: Bologna Est