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SCOPO DEL RUOLO<ul><li>Curare gli aspetti inerenti profili legali connessi alla quotidiana gestione della rete dei concessionari e delle officine autorizzate.</li><li>Gestire, in collaborazione con il Responsabile, le attività relative alla contrattualistica aziendale per i suoi aspetti legali, fornendo pareri ad essa connessi.</li><li>Partecipare alla realizzazione di nuovi progetti di business di interesse aziendale, assicurando la fattibilità degli stessi sotto un profilo legale.</li><li>Assicurare, in collaborazione con il Responsabile, gli adempimenti periodici connessi al funzionamento degli organi societari.</li></ul> TITOLO DI STUDIO<ul><li>Laurea in discipline giuridiche</li></ul> COMPETENZE E REQUISITI DEL RUOLO<ul><li>Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata</li><li>Buona predisposizione alla comunicazione scritta</li><li>Buona conoscenza del pacchetto Office</li><li>Digital skills</li><li>Capacità di gestione delle relazioni con interlocutori interni ed esterni all’azienda</li><li>Capacità di lavorare in team</li><li>Flessibilità e problem solving</li></ul> CONTRATTO:  contratto diretto a Tempo Determinato/possibilità Tempo Indeterminato Invitiamo gli interessati a visionare l'informativa relativa al trattamento dei dati personali sotto riportata. Informativa ai candidati ai sensi dell’art. 13 GDPRMercedes-Benz e la tutela dei Suoi dati personali Gentile Signore/a,ai sensi del Regolamento UE 2016/679 “General Data Protection Regulation” (di seguito: “GDPR”) - che garantisce che il trattamento dei dati personali si svolga nel rispetto dei diritti e delle libertà fondamentali, con particolare riferimento alla riservatezza e all’identità personale - desideriamo informarLa in merito alle modalità di trattamento dei Suoi dati personali ed ai diritti che può esercitare ai sensi della predetta normativa. Titolare del trattamento dei Suoi dati personali è:Mercedes-Benz Italia S.p.A.Società unipersonale soggetta a direzione e coordinamento di Mercedes-Benz AGvia Giulio Vincenzo Bona 110, 00156 Roma, Italiamercedesbenzitalia@legalmail.it06 4144 1di seguito “MBI”. Data Protection OfficerDaimler AGChief Officer Corporate Data ProtectionHPC E600 70546 Stuttgart Germanye-mail: data.protection@daimler.com   Categorie di datiMBI tratterà, per le finalità di seguito descritte, i dati personali da Lei forniti mediante la Sua registrazione al portale “Lavora con noi” di MBI e mediante le Sue candidature raccolte via email o attraverso attività di Employer Branding. Questi includono in particolare il Suo nome, i dettagli di contatto, le Sue qualifiche, le certificazioni e la documentazione a supporto. Infine, potremmo trattare, nel processo di selezione, Suoi dati legittimamente ottenuti da fonte pubblica (es. social network professionali). All’interno di tali categorie possono rientrare anche Suoi dati particolari ai sensi dell’art. 9 (1) GDPR (es. dati sanitari) che verranno trattati, ai sensi dell’art. 9 (2) b) e h) GDPR, nei limiti delle sole informazioni pertinenti e non eccedenti le finalità per cui sono acquisiti. Finalità del trattamento e basi giuridicheMBI, anche con l’ausilio di sistemi elettronici o automatizzati, tratterà i Suoi dati personali per le seguenti finalità:<ul><li>in caso di candidatura ad un’offerta di lavoro specifica, il trattamento dei dati personali da Lei forniti sarà finalizzato unicamente all’espletamento del processo di selezione del personale relativo alla posizione aperta per la quale si è candidato. La liceità del trattamento, necessario ed imprescindibile per eseguire il processo di selezione, deriva principalmente dall’art. 6 (1) b) GDPR in combinato disposto con l’art. 88(1) GDPR e dall’Autorizzazione generale n.1/2016 del Garante per la protezione dei dati personali (Autorizzazione al trattamento dei dati sensibili nei rapporti di lavoro - 15 dicembre 2016);</li><li>in caso di mancato superamento del processo di selezione a seguito di una candidatura ad un’offerta di lavoro specifica, l’utilizzo dei Suoi dati per il Suo inserimento in futuri processi di selezione del personale in linea con il Suo profilo sarà subordinato al rilascio, da parte Sua, di uno specifico consenso che MBI avrà facoltà di richiederLe mediante apposita documentazione. La liceità del trattamento in tal caso deriva dall’art. 6 (1) a) GDPR. In caso di mancato rilascio del consenso Lei avrà comunque facoltà di candidarsi autonomamente ad ulteriori offerte di lavoro specifiche pubblicate sul portale;</li><li>in caso di candidatura spontanea o di mancato completamento del processo di registrazione al nostro portale, il trattamento dei dati personali da Lei forniti sarà finalizzato al Suo inserimento in futuri processi di selezione del personale in linea con il Suo profilo. La liceità del trattamento, necessario ed imprescindibile per eseguire il processo di selezione, deriva principalmente dall’art. 6 (1) b) GDPR in combinato disposto con l’art. 88(1) GDPR e dall’Autorizzazione generale n.1/2016 del Garante per la protezione dei dati personali (Autorizzazione al trattamento dei dati sensibili nei rapporti di lavoro - 15 dicembre 2016).</li></ul>In aggiunta a quanto sopra, le disposizioni normative europee (Reg. UE 2580/2001 e Reg. UE 881/2002) ci impongono di confrontare i Suoi dati con le c.d. “liste anti-terrorismo” al fine di assicurare che nessuna risorsa finanziaria o altro bene economico siano indirettamente destinati al finanziamento del terrorismo. La liceità di tale trattamento deriva dall’art. 6 (1) c) GDPR. Destinatari dei datiI Suoi dati personali potranno essere comunicati ai responsabili delle direzioni/settori coinvolte nel processo di selezione ed ai rilevanti collaboratori della Direzione HR. In tale ambito, i Suoi dati potranno essere comunicati anche ad alcune società del Gruppo Daimler o ai nostri fornitori esterni qualora svolgano attività connesse all’esecuzione del processo di selezione che comportano il trattamento dei dati personali e che agiscono in qualità di responsabili esterni del trattamento.  Tempi di conservazione dei datiI Suoi dati personali saranno trattati e conservati nel pieno rispetto dei principi di necessità, minimizzazione dei dati e limitazione del periodo di conservazione, mediante l’adozione di misure tecniche ed organizzative adeguate al livello di rischio dei trattamenti e per un arco di tempo non superiore al tempo necessario per il conseguimento delle finalità per le quali sono trattati o a quello dettato dalla normativa applicabile.In particolare:<ul><li>in caso di candidatura ad un’offerta di lavoro specifica, i dati personali degli interessati verranno conservati per 12 mesi dalla data della Sua ultima candidatura. Al termine del periodo di conservazione, i dati personali saranno cancellati o verranno intraprese adeguate misure per renderli anonimi in conformità con la normativa applicabile;</li><li>in caso di mancato superamento del processo di selezione a seguito di una candidatura ad un’offerta di lavoro specifica e di rilascio del consenso all’ulteriore utilizzo dei dati per l’inserimento in futuri processi di selezione, questi verranno conservati per 24 mesi dalla raccolta del consenso;</li><li>in caso di candidatura spontanea o di mancato completamento del processo di registrazione al nostro portale, i dati personali verranno conservati per 24 mesi dalla data di registrazione al nostro portale o, se successivo, dall’ultimo aggiornamento del Suo profilo da parte Sua. Al termine del periodo di conservazione, i dati personali saranno cancellati o verranno intraprese adeguate misure per renderli anonimi in conformità con la normativa applicabile.</li></ul> Trasferimento dei dati extra-UESi potrebbe rendere necessario trasferire i Suoi dati a società del gruppo situate fuori dall’Area Economica Europea (EEA) per finalità specifiche connesse alla gestione del processo di selezione. Il trasferimento avverrà solo nel caso in cui la Commissione Europea abbia confermato un appropriato livello di protezione dei dati nel paese terzo o in presenza di appropriate garanzie di protezione dei dati (es. le norme vincolanti d’impresa del Gruppo Daimler, accessibili al seguente link daimler-dataprotectionpolicy-en.pdf, o le clausole contrattuali UE standard per il trasferimento dei dati in paesi terzi). Diritti dell’interessatoIn relazione al trattamento dei Suoi dati personali, può esercitare in qualsiasi momento i seguenti diritti riconosciuti dal GDPR:<ul><li>diritto di ottenere da MBI l’accesso ai propri dati personali (art. 15 GDPR);</li><li>diritto di ottenere da MBI la rettifica dei dati personali inesatti e l’integrazione di quelli incompleti (art. 16 GDPR);</li><li>diritto di ottenere la cancellazione dei dati personali, qualora questi non siano più necessari rispetto alle finalità per le quali sono stati raccolti e qualora non sussistano ulteriori necessità legali di conservazione (art. 17 GDPR);</li><li>diritto di chiedere una limitazione del trattamento dei dati personali in presenza di una delle condizioni elencate nell’art. 18 GDPR, con ciò intendendo che, sebbene i Suoi dati potranno continuare ad essere conservati, essi potranno essere trattati solo a condizioni limitate (art. 18 GDPR);</li><li>diritto di ottenere la portabilità dei dati personali, con ciò intendendo che MBI Le fornirà i dati in un formato strutturato, comune e leggibile (art. 20 GDPR);</li><li>diritto di fare opposizione al trattamento per motivi connessi alla Sua situazione particolare (art. 21 GDPR). MBI si asterrà dal trattare ulteriormente i Suoi dati salvo che dimostri l’esistenza di motivi legittimi cogenti per procedere al trattamento (es. per la difesa dei suoi diritti in sede giudiziaria).</li></ul>Per esercitare uno o più di questi diritti Lei potrà in qualunque momento contattarci al nostro indirizzo pec mercedesbenzitalia@legalmail.itQualora ritenesse che i trattamenti da noi effettuati possano aver violato le norme del GDPR, ha diritto di proporre reclamo all’Autorità Garante per la protezione dei dati personali, ai sensi dell’art. 77 GDPR.Informativa trattamento dati candidati MBI_Ultima revisione: Febbraio 2021

Mercedes-Benz Italia

Legal Network, Contracts & Corporate Secretary

monster

Il nostro cliente è un Studio Legale Italiano, con una presenza consolidata sul tutto il territorio nazionale e internazionale. Per il potenziamento del team Ambiente, ci ha incaricati di ricercare un:LEGAL ASSOCIATE  -   AREA AMBIENTALEIl candidato ideale è laureato in giurisprudenza con un eccellente percorso accademico, dopo l’abilitazione di avvocato ha maturato 2/3 anni di esperienza in tutte le questioni giuridiche collegate alla tutela dell’ambiente e della salute pubblica, sotto i diversi profili civili, amministrativi e penali, garantendo assistenza in sede processuale o consulenziale in azienda. L’ottima conoscenza della lingua inglese è requisito essenziale. Completano il profilo doti di autonomia, predisposizione alle relazioni interpersonali, nonché un’alta propensione al lavoro in termini di orientamento al risultato. Il livello di inserimento unitamente alle possibilità di crescita professionale sono di sicuro interesse ed in grado di soddisfare le candidature più qualificate. Sede di lavoro: MILANO - Centro Per candidarsi all’offerta invitiamo gli interessati ambosessi (L.903/77) a inviare il proprio cv via mail, specificando il consenso al trattamento dei dati personali (GDPR 2016/679 e successive integrazioni) e il riferimento all’annuncio, all’indirizzo: 21811@exellere.it Exellere-in people search ringrazia sin d'ora tutti coloro che invieranno il proprio curriculum ed entrerà in contatto con le candidature ritenute adeguate entro 30 giorni dalla ricezione, al termine dei quali la selezione sarà da intendersi conclusa. Exellere S.r.L. in qualità di titolare del trattamento, garantisce e si assicura  costantemente che i suoi dati personali siano sempre trattati nel rispetto delle prescrizioni del Regolamento UE 2016/679 – GDPR – in materia di protezione dei dati. Si invitano gli interessati – prima di inviare il CV – a consultare l’informativa sulla privacy presente sul sito <a href="http://www.exellere.it" rel="nofollow nofollow">www.exellere.it</a> sezione privacy così come l’indirizzo web che la rimanda al testo completo della normativa. Per qualsivoglia comunicazione, richiesta o cancellazione dei suoi dati, la potrà indirizzare a <a href="http://privacy@exellere.it" rel="nofollow nofollow">privacy@exellere.it</a> o dpo@exellere.it. Exellere-in people search Via Carlo Freguglia, 10  Milano  20122 "Autorizzazione definitiva prot. 39/0007525/MA004.A003 del 5 Giugno 2013 presso il Ministero del Lavoro e Politiche Sociali, ai sensi D.Lgs. 276/2003”

Exellere - in people search

LEGAL ASSOCIATE

OFFSITE

Azienda di medio-grandi dimensioni che opera nel settore delle costruzioni a livello internazionale, ci ha incaricato di ricercare un laureato in giurisprudenza per la posizione di ADDETTO UFFICIO LEGALE PAESI FRANCOFONI Il candidato si occuperà delle seguenti attività:<ul><li>Redigere e negoziare i vari contratti di appalto in lingua francese</li><li>Fornire assistenza e consulenza alle varie funzioni aziendali sulle tematiche che abbiano implicazioni e risvolti legali di diritto amministrativo pubblico e privato</li><li>Coordinare eventuali consulenze specialistiche esterne</li><li>Curare la fase pre-contenzioso attivando tutti gli strumenti necessari per evitare il ricorso alle vie legali</li><li>Gestire l’eventuale contenzioso giudiziale coordinando le attività dei vari legali esterni</li></ul> Per questa posizione cerchiamo un laureato in giurisprudenza con conoscenza del diritto preferibilmente legato alla contrattualistica, anche internazionale. Fondamentale la conoscenza della lingua francese Inquadramento e retribuzione in linea con le esperienze maturate Sede di lavoro: Provincia di Treviso   Riferimento:  UL/FR   Gli interessati a questa ricerca possono inviare un loro Curriculum Vitae tramite il link:<a href="https://www.aeneas.it/it/profili-principali/risorse-umane-legale/addetto-ufficio-legale-paesi-francofoni?utm_source=ind" rel="nofollow nofollow">https://www.aeneas.it/it/profili-principali/risorse-umane-legale/addetto-ufficio-legale-paesi-francofoni?utm_source=mon</a>     AENEAS SRL – Corso Garibaldi, 33 – 33170 Pordenone<a href="http://www.aeneas.it" rel="nofollow nofollow">www.aeneas.it</a>Autorizzazione Min. Lav. e Politiche Sociali prot. n. 11436 del 26/04/2007.

Aeneas srl

ADDETTO UFFICIO LEGALE PAESI FRANCOFONI

IAMA Risorse è una società riconosciuta e punto di riferimento per l’attività di ricerca e selezione, head hunting e gestione di progetti HR nei settori Banking, Insurance, Industry, Servizi e Information Technology & Digital.Importante Compagnia Assicurativa Multinazionale ci ha incaricati di ricercare  per il proprio ufficio Legale e Corporate Secretary un:                                       Legal Specialist – Tempo determinato La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:<ul><li>Analisi e revisione contratti (fornitura, IT, investimenti, distribuzione, ecc.)</li><li>Redazione di pareri legali sulle differenti tematiche aziendali (distribuzione, prodotti, investimenti, liquidazioni e assunzioni, ecc…)</li><li>Gestione del contenzioso e relative attività correlate (relazione con uffici interni, coordinamento legali fiduciari e attività connesse)</li><li>Supporto legale nell’ambito di specifici progetti aziendali</li></ul>Il candidato ideale ha maturato almeno 1/2 anni di esperienza all’interno dell’ufficio Legale di Imprese di assicurazione (anche in secondmeent) o in Studi Legali specializzati o operanti nel settore assicurativo, dove ha acquisito competenze prevalentemente in ambito di contrattualista e pareristica.Si considerano un plus  le conoscenze ed esperienze pregresse nelle principali tematiche giuridiche del comparto assicurativo (prodotti vita/danni; distribuzione assicurativa; regolamentazione di settore, ecc.);Requisiti fondamentali:<ul><li>Conoscenza fluente della lingua inglese (scritta e parlata)</li><li>Ottima conoscenza del pacchetto office</li><li>Predisposizione al rispetto delle deadline e alla precisione</li><li>Ottime doti comunicative e relazionali</li><li>Buone competenze relazionali e predisposizione al lavoro di team</li><li>Flessibilità, senso di responsabilità e dell’urgenza</li><li>Attitudini organizzative, anche in termini di gestione delle priorità e di gestione efficace del tempo</li><li>Gestione dello stress e orientamento al risultato</li></ul>Sono considerati un plus:<ul><li>l’aver maturato conoscenze/esperienze nel comparto assicurativo sulle  principali tematiche giuridiche (prodotti vita/danni, distribuzione assicurativa, regolamentazione di settore etc)</li><li>L’Abilitazione alla professione di Avvocato</li></ul>Sede di lavoro: Milano

IAMA Risorse Umane

Legal Specialist – Tempo determinato

UNKNOWN

Accounting Officer

Per prestigiosa azienda cliente, operante nel settore packaging, ricerchiamo un:ADDETTO AMMINISTRATIVO/CONTABILELa risorsa, riportando direttamente al CFO, si occuperà nello specifico di:<ul><li>fatturazione cartacea ed elettronica; </li><li>rapporti e contabilità clienti e fornitori; </li><li>contabilità banche; </li><li>gestione cespiti;</li><li>Scritture di assestamento</li><li>chiusura contabile mensile o trimestrale di esercizio; </li><li>predisposizione delle scritture di rettifica per i bilanci fiscali;</li><li>predisposizione del Bilancio d’esercizio nel rispetto delle norme contabili, civilistiche e fiscali; </li><li>elementi base per la formazione del Bilancio consolidato;</li><li>flussi di cassa e attività di reportistica; </li><li>stampa libri e registri fiscali e civili; </li><li>redazione della bozza di bilancio di esercizio con predisposizione delle scritture di assestamento e rettifica;</li><li>elaborazione e redazione dei bilanci infrannuali per verificare eventuali anomalie gestionali e scostamenti dalle previsioni da sottoporre alla Direzione Generale.</li><li>Ratei e Ammortamenti</li><li>gestione del rapporto con consulenti legali e fiscali; </li><li>gestione del rapporto con il servizio paghe dipendenti; </li><li>conoscenza ed utilizzo dei software gestionali in dotazione (SAP business one)</li><li>capacità di intrattenere corrispondenza con clienti e fornitori</li><li>possesso di nozioni di controllo di gestione e contabilità interna</li><li>tenuta della contabilità generale, IVA e adempimenti fiscali; </li><li>gestione amministrativa degli uffici</li></ul>Requisito fondamentale sarà l'aver maturato un'esperienza nel ruolo di almeno 5 anni in aziende del settore produzione.Requisito preferenziale sarà l'ottima conoscenza di SAP Business One.Completano il profilo: flessibilità, gestione dello stress, problem solving.Previsto inserimento a tempo indeterminato con RAL commisurata all'esperienza del candidato.Sede di lavoro: Napoli

PRAXI S.p.A. – Da mezzo secolo protagonisti della Consulenza Organizzativa

PRAXI è una primaria società italiana di consulenza organizzativa.

Costituita nel 1966, PRAXI è una realtà formata da 10 Sedi, 250 Consulenti, un capitale sociale di 6 milioni di Euro. Nel 2009 è nata PRAXI Intellectual Property SpA, società dedicata alla tutela di marchi e brevetti. La vocazione internazionale a lungo coltivata si è concretizzata negli ultimi anni in tre società con Sede a Londra: PRAXI Alliance Ltd – Worldwide Executive Search, PRAXI Valuations Ltd – Global Independent Advisers e CONSALIA Ltd – Global Sales Performance Improvement.

PRAXI Risorse Umane offre servizi integrati per la ricerca, selezione e valorizzazione del Capitale Umano. Oltre ai servizi per il reclutamento, PRAXI ha sviluppato un'estesa gamma di servizi per lo Sviluppo delle Risorse Umane (assessment, sistemi di competenze, performance management) e per la Formazione, sia comportamentale che tecnica, con progetti in-house e in formula interaziendale (Praxi Academy). Ha inoltre sviluppato alcuni software specifici per l'area HR, quali praxi4people (gestione integrata dei processi HR) e l'APP Praxi4Manager, un programma esclusivo di potenziamento della leadership a 360°, scaricabile da Apple Store.

PRAXI S.p.A.

Addetto amministrativo contabile-settore produzione

Legal Secretary

Per prestigioso studio legale sito a Milano in zona centro, ricerchiamo una risorsa da inserire in segreteria.La figura ricercata si occuperà di :<ul><li>Accoglienza clienti</li><li>Filtro chiamate ed email</li><li>Gestione pec</li><li>Prenotazione viaggi , trasferte e convegni per i legali dello studio</li><li>Controllo scadenziari pagamenti</li><li>Controllo e gestione contratti con i fornitori</li><li>Predisposizione reportistica in Excel</li></ul>Il profilo ricercato possiede :<ul><li>Ottime doti relazionali</li><li>Dimestichezza con i sistemi informatici in particolar modo capacità di utilizzo di excell</li><li>Esperienza di almeno due anni in ruoli affini</li><li>Serietà e puntualità</li></ul>Si offre contratto a tempo indeterminato.

ESSE-M STUDIO S.R.L.

SEGRETARIA - studio Legale

Production Control

Openjobmetis ricerca e seleziona per azienda metalmeccanica in forte espansione della Valdichiana Aretina (AR) un Impiegato Addetto / Impiegata Addetta alla pianificazione della produzione. Ruolo e mansione La risorsa, riportando al Responsabile della struttura, verrà inserita all'interno dell'area Pianificazione della produzione e si occuperà principalmente di:<ul><li>Analizzare la capacità delle "Isole di lavoro", calcolandone l'efficienza e tempistiche del piano di produzione</li><li>Pianificare e preparare i programmi di produzione stabilendo sequenza e tempi di ciascuna lavorazione</li><li>Eseguire l'MRP per determinare il fabbisogno di materiali, coordinandosi con l'ufficio acquisti</li><li>Coordinare il flusso di lavorazioni e materiali all'interno dei reparti secondo la programmazione stabilita</li><li>Assicurare che la produzione rispetti standard e tempistiche macchine prodotte rispettino gli standard di costo, qualità e ultimati nei tempi concordati con il Cliente</li><li>Suggerire miglioramenti nei processi produttivi e organizzativi</li><li>Relazionarsi con la struttura commerciale per evidenziare e risolvere problemi nell'evasione ordini</li><li>Relazionarsi con gli uffici acquisti, magazzino, e personale per assicurare che le risorse siano impiegate in maniera efficace ed efficiente a seconda dei carichi di lavoro e delle necessità di produzione</li></ul> Requisiti e competenze <ul><li>Laurea in Ingegneria Meccanica</li><li>Buona conoscenza del disegno meccanico</li><li>Conoscenza Autocad e Solidworks</li><li>Esperienza pregressa nel ruolo di pianificazione di almeno 1 anno</li><li>Ottima conoscenza dei programmi di elaborazione dati (preferenza Microsoft Project)</li><li>Buona conoscenza di ERP (con preferenza per Gamma Enterprise)</li><li>Buone capacità organizzative, problem solving e resistenza a situazioni di stress</li></ul>Completano il profilo capacità di lavorare in team e ottime doti comunicative Si offre: assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza pregressa. È previsto la mensa aziendale, cellulare e pc portatile aziendale Luogo di lavoro: provincia di ArezzoL’annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Il Titolare, Openjobmetis S.p.A. - Agenzia per il Lavoro sede legale in Via Generale G. Fara, n. 35, 20124 Milano, La informa che il trattamento dei dati personali forniti avverrà mediante strumenti manuali, informatici e telematici. Si invitano i candidati a trasmettere esclusivamente dati necessari a valutare il proprio profilo professionale e a non inviare dati particolari e/o sensibili. I Dati saranno trattati dal personale di Openjobmetis e potranno essere comunicati, con profilo anonimo, agli Utilizzatori, interessati ad avvalersi della Sua attività lavorativa. I Dati non saranno diffusi. Per conoscere le modalità di esercizio dei diritti che Le sono conferiti ed avere ulteriori informazioni consulti la Privacy Policy all’indirizzo <a href="http://www.openjobmetis.it/it/policy-privacy" rel="nofollow nofollow">http://www.openjobmetis.it/it/policy-privacy</a>”. Aut. Prot . N. 1111-SG del 26/11/2004

OPENJOBMETIS SPA AGENZIA PER IL LAVORO

Impiegato Addetto Impiegata Addetta alla pianificazione della produzione.

INTEGRATED

CONTRACTOR

Unclassified Occupations

Mansione Per Azienda cliente, società leader, specializzata nel lavaggio e noleggiodella biancheria ospedaliera e dei ferri chirurgici, sta ricercando per la propria Sede di Ferrara un/una: ADDETTA/O UFFICIO GAREChe a diretto riporto del Responsabile dell’Ufficio Tecnico Commerciale e Gare si occuperà della gestione della partedocumentale nel rispetto di requisiti e scadenze di gare di appalto pubbliche e private. SI OFFRE<ul><li>Contratto a tempo pieno ed indeterminato;</li><li>Pacchetto Welfare;</li><li>Formazione professionale;</li><li>Lavorare per un’azienda leader di settore;</li><li>L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate.</li></ul>ResponsabilitàDESCRIZIONE DEL RUOLO<ul><li>Garantisce la gestione dei processi tecnici e giuridici che assicurano la partecipazione alle gare di appalto pubbliche e private.</li><li>Assicura la segnalazione dei bandi pubblicati e pubblicizzati che abbiano per oggetto il business della Società.</li><li>Analizza i requisiti e predispone la documentazione amministrativa e societaria in linea con quanto richiesto dai bandi e nel rispetto delle scadenze, monitorando i processi ed i tempi di aggiudicazione.</li><li>Collabora con le funzioni commerciali delle diverse aree di business nelle attività di predisposizione della documentazione.</li><li>Opera nel rispetto delle procedure aziendali garantendo gli standard qualitativi e di precisione in tutto il processo di lavoro.</li><li>Si relaziona con efficacia ed efficienza con l’area amministrativa, l’area legale e contabile e con gli uffici tecnici.</li><li>Ha la responsabilità, per la parte di competenza, della corretta applicazione del Sistema di Gestione Qualità e del Sistema Ambientale, dell’approvazione e della verifica del sistema documentale in vigore.</li></ul>Competenze REQUISITI<ul><li>Diploma tecnico e/o laurea in discipline giuridiche;</li><li>Pluriennale esperienza all’interno di un Ufficio Gare o analogo ruolo legato ai bandi di Gara della Pubblica Amministrazione;</li><li>Conoscenza del nuovo codice degli appalti e dei principali portali/software dedicati (Telemat, Mepa);</li><li>Conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point);</li><li>Conoscenza di base della lingua inglese;</li><li>Pensiero logico e visione di insieme;</li><li>Metodo, precisione ed accuratezza;</li><li>Capacità di pianificazione delle proprie attività e motivazione al ruolo completano il profilo.</li></ul>La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'<a href="https://www.randstad.it/privacy/" rel="nofollow nofollow">informativa sulla privacy</a> ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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